Situationsnavigator: Ihr KI-Berater für Führungssituationen

2024-01-09T16:40:46+01:00

Situationsnavigator: Ihr maßgeschneiderter Berater für Führungssituationen Einleitung: Entdecken Sie den Situationsnavigator – ein innovatives, auf künstlicher Intelligenz basierendes Tool, speziell entwickelt, um Führungskräften in komplexen Situationen beizustehen. Basierend auf den Erkenntnissen des "Situations-Navigators" und der "Gebrauchsanweisung für Menschen", bietet dieser digitale Assistent maßgeschneiderte Lösungen und Einblicke, die auf Ihre spezifischen Führungsanforderungen zugeschnitten sind. Hauptmerkmale: Individuelle Analyse: Verstehen und navigieren Sie durch vielfältige Führungssituationen mit personalisierten Strategien und Lösungen. Dialogorientierter Ansatz: Interaktive

Web-profile-analyzer

Web-Profil-Analyzer

2024-01-09T16:39:30+01:00

Web-Profil-Analysator – Ihr digitaler Experte für Persönlichkeitsanalyse Entdecken Sie Web-Profil-Analysator, die neueste Innovation im Bereich der digitalen Persönlichkeitsanalyse. Mit fortschrittlicher Technologie und tiefgreifendem Fachwissen ist Web-Profil-Analysator Ihr neuster Partner für die Einschätzung von Persönlichkeitsprofilen. Unsere Expertise basiert auf der Entwicklung des Persönlichkeitsmodells MOBIL und zahlreicher Persönlichkeitsanalysen unter dem Label cockpit4_ seit 2007. Was Web-Profil-Analysator bietet: Persönlichkeitshypothesen: Wir recherchieren und analysieren Informationen, Veröffentlichungen und Profile von Personen im Internet, um eine Hypothese

Marcus Kaliga – Geschäftsführer, Berater, Coach

2023-04-04T20:12:59+02:00

Themen: Transformationsberatung mit dem Schwerpunkten „Veränderung und Teaminteraktion“: Führungskräfte- und Teamcoaching, Prozessbegleitung Online-Trainings, Workshopkonzepte und Feedback-Tools für die virtuelle Zusammenarbeit auf Basis Microsoft Teams u.a. Entwickler von digitalen Tools: cockpit4me - Persönlichkeitsanalysen für Mitarbeitende, Führungskräfte, Teams und Schnittstellen, Strategie- und Vertriebsberatung von Unternehmen und Business-Units, Workshops und Performance Coachings zur agilen Zusammenarbeit von Teams, Führungskräfte- Coaching, Sprachen: Deutsch und Englisch Über mich Als ehemaliger Geschäftsbereichsleiter bei

Buch: „Re-Set“, Manuel Jork

2021-07-02T18:04:48+02:00

Warum wollen erfahrene Manager überhaupt professionellen Austausch und Begleitung? 1. Sie befinden sich an einer fundamentalen Weggabelung und wollen zukunftsweisende Entscheidungen treffen. In diesem Fall ist es nützlich, alle Perspektiven zu reflektieren und dafür Zeit zu reservieren. 2. Sie treffen auf Hindernisse: Angriffe von außen, Instabilität der Organisation, Erosion von innen, Veränderungswiderstände oder Machtkämpfe. In solchen Fällen helfen vertrauenswürdige Weggefährten und Mitkämpfer. 3. Sie spüren emotionale Grenzen in ihrem Inneren. Hier

Buch: „Vermeiden“, Manuel Jork

2021-07-02T18:05:57+02:00

Menschen neigen in komplexen Szenarien dazu, klares und eindeutiges Verhalten zu vermeiden. Sie fürchten sich vor den als ungewiss erlebten Folgen ihres Handelns. Vermeiden wird dann zur sicheren Option. Sie ist aber weder sicher, noch eine echte Option.